Wil jij je Automonteur-skills naar een hoger niveau tillen? Bij Pouw Zwolle hebben wij een te gekke positie als 1e automonteur beschikbaar in ons team. We kunnen niet wachten om van je te horen en...
Als Junior Heftruckmonteur bij Lisman Vorkheftrucks speel je een belangrijke rol in het technisch proces. Jij zorgt er mede voor dat gebruikte heftrucks en andere machines weer helemaal klaar zijn...
Als Bandenmonteur Truck, Landbouw en Industrie ben jij verantwoordelijk voor het vakkundig vervangen van banden en wielen bij allerlei soorten en maten van Trucks, Landbouwvoertuigen en voertuigen...
Wegens uitbreiding van onze merken zoeken wij een Diagnose technicus - Technisch specialist! Dus sleutel jij niet alleen graag aan auto's, maar ook aan jezelf? Dan pas je goed bij Nefkens Den...
Ben jij 1e automonteur en wil jij je diagnose Skills naar een hoger niveau tillen? Bij Pouw Apeldoorn in de Volkswagen, SEAT, Škoda werkplaats hebben wij een te gekke job als Technisch Specialist...
Wil jij je automonteur skills naar een hoger niveau tillen? Bij Pouw Harderwijk hebben wij een te gekke positie als 1e monteur Volkswagen Bedrijfswagens beschikbaar in ons team. We kunnen niet...
Als Bandenmonteur Truck, Landbouw en Industrie ben jij verantwoordelijk voor het vakkundig vervangen van banden en wielen bij allerlei soorten en maten van Trucks en Landbouwvoertuigen. Je helpt de...
Als Bandenmonteur ben jij verantwoordelijk voor het vakkundig vervangen van banden en wielen bij alle merken, typen en soorten personenwagens. Je doet dit vanuit de zeer goed uitgeruste vestiging....
Wil jij je leiding gevende en automonteur skills naar een hoger niveau tillen? We hebben een te gekke positie als Meewerkend voorman VW Bedrijfswagens/Skoda beschikbaar in ons team. We kunnen niet...
Dagelijks zijn zo’n 3.000 professionals via Jobmotive op naar zoek naar een baan in de autobranche. Mis uw nieuwe medewerker niet: plaats uw vacature snel en voordelig op de grootste banensite voor de branche.
Sluit
Het vinden van een nieuwe medewerker kan tijdrovend en dus kostbaar proces zijn. Vaak volstaat het plaatsen van een vacature om voldoende reacties van gekwalificeerde kandidaten te ontvangen. Maar sommige vacatures zijn lastiger invulbaar, bijvoorbeeld omdat het aanbod van personeel schaars is, of de concurrentie van andere bedrijven groot. Als het aantal of de kwaliteit van de reacties tegenvalt kan het helpen om ook op zoek te gaan naar kandidaten die zelf niet actief op zoek zijn naar een andere baan, maar die wel open staan voor een nieuwe uitdaging of passende kans die op hun pad komt. Dat kan door het inschakelen van een werving & selectiebureau, die de recruitment van u overneemt. Een dergelijk traject kost u al snel een fee van tussen de 10 en 25 procent van het jaarsalaris van de kandidaat. Hiervoor begeleidt het bureau dan het gehele traject. Een belangrijk deel, een gesprek en de definitieve selectie van de kandidaat, doet de werkgever echter meestal zelf. Jobmotive biedt u daarom een tussenoplossing waarmee u wél een selectie van geschikte kandidaten bereikt die niet actief op zoek zijn, maar zelf de selectiegesprekken voert. Voor een bedrag van slechts €1.400,-. Daarvoor ontvangt u een lijst van 10 kandidaten die niet actief op vacatures solliciteren maar wél geïnteresseerd in én gekwalificeerd zijn voor de vacature binnen uw bedrijf. Het bedrag van €1.400 geldt voor functies met een jaarsalaris van 60k of hoger. Voor functies daaronder geldt een toeslag van €500. Neem contact op voor meer informatie mail naar traffic@promedia.nl of bel naar 010 280 1000.