Zoek in 1838 vacatures

#

Vacatures Vast Utrecht Auto diagnosetechnicus- diagnosespecialist

Hieronder vind je een overzicht van al onze Vast Utrecht Auto diagnosetechnicus- diagnosespecialist vacatures.
Vacature Veenendaal

Automonteur met Technisch Talent - Veenendaal

Dit ga je doen Als 1e autotechnicus/diagnosetechnicus bij Ekris BMW en MINI in Veenendaal zorg jij er samen met jouw team voor dat er een uitstekende prestatie wordt neergezet op het gebied van...
Gepubliceerd: 21-11-2024
Referentie nr:#MO59554
Vacature Amersfoort

Technisch Specialist - Nefkens Amersfoort - Baarn - Nijkerk - Amersfoort

Sleutel jij niet alleen graag aan auto's, maar ook aan jezelf? Dan pas je goed bij Nefkens Amersfoort, Baarn of Nijkerk, waar we niet alleen je passie voor het autovak maar ook je verdere...
Gepubliceerd: 06-11-2024
Referentie nr:#MO59337
Vacature Utrecht

Technisch Specialist - Nefkens Utrecht - Utrecht

Wegens uitbreiding van onze merken zoeken wij een Diagnose technicus - Technisch specialist! Dus sleutel jij niet alleen graag aan auto's, maar ook aan jezelf? Dan pas je goed bij Nefkens Utrecht....
Gepubliceerd: 12-10-2024
Referentie nr:#MO58991
Vacature Utrecht

Diagnosetechnicus - Nefkens Utrecht - Utrecht

Je bent dol op diagnoses stellen en geen storing is voor jou onvindbaar. Je kan het zo gek niet bedenken en jij kan het maken. Wij bieden de modernste apparatuur en laatste technieken, fijne...
Gepubliceerd: 12-10-2024
Referentie nr:#MO58990
Zoekcriteria

 

Dagelijks zijn zo’n 3.000 professionals via Jobmotive op naar zoek naar een baan in de autobranche. Mis uw nieuwe medewerker niet: plaats uw vacature snel en voordelig op de grootste banensite voor de branche.

Sluit
Inloggen
Nog niet geregistreerd? Schrijf nu in
Het vinden van een nieuwe medewerker kan tijdrovend en dus kostbaar proces zijn. Vaak volstaat het plaatsen van een vacature om voldoende reacties van gekwalificeerde kandidaten te ontvangen. Maar sommige vacatures zijn lastiger invulbaar, bijvoorbeeld omdat het aanbod van personeel schaars is, of de concurrentie van andere bedrijven groot. Als het aantal of de kwaliteit van de reacties tegenvalt kan het helpen om ook op zoek te gaan naar kandidaten die zelf niet actief op zoek zijn naar een andere baan, maar die wel open staan voor een nieuwe uitdaging of passende kans die op hun pad komt. Dat kan door het inschakelen van een werving & selectiebureau, die de recruitment van u overneemt. Een dergelijk traject kost u al snel een fee van tussen de 10 en 25 procent van het jaarsalaris van de kandidaat. Hiervoor begeleidt het bureau dan het gehele traject. Een belangrijk deel, een gesprek en de definitieve selectie van de kandidaat, doet de werkgever echter meestal zelf. Jobmotive biedt u daarom een tussenoplossing waarmee u wél een selectie van geschikte kandidaten bereikt die niet actief op zoek zijn, maar zelf de selectiegesprekken voert. Voor een bedrag van slechts €1.400,-. Daarvoor ontvangt u een lijst van 10 kandidaten die niet actief op vacatures solliciteren maar wél geïnteresseerd in én gekwalificeerd zijn voor de vacature binnen uw bedrijf. Het bedrag van €1.400 geldt voor functies met een jaarsalaris van 60k of hoger. Voor functies daaronder geldt een toeslag van €500. Neem contact op voor meer informatie mail naar traffic@promedia.nl of bel naar 010 280 1000.